为全面落实学校《关于做好2026版本科人才培养方案修订工作的通知》要求，紧扣数字化、智能化发展趋势，同步推进访企拓岗促就业专项行动，精准对接行业人才需求、拓宽学生就业渠道，5月6日，我院工商管理系负责人吴映玉老师和高年级学生代表，前往社区生鲜领军企业钱大妈开展专项调研，同步举办课程改革与校企合作人才培养研讨会。钱大妈首席人力资源官兼人力资源中心负责人李建超等企业专家出席会议，双方围绕专业定位、课程优化、AI赋能专业、校企协同育人、2026版人才培养方案修订及访企拓岗、就业对接等核心议题深入交流。

会上，吴映玉老师介绍了工商管理专业发展现状与改革方向。她表示，专业严格对照学校人才培养方案修订要求，立足学校农科特色，聚焦农业产业链管理，将以“人工智能 + 工商管理”为主线，分级分类设置 AI 教育内容，在学校人工智能通识课程基础上，打造 AI 赋能专业的交叉融合课程，构建“农科 + 管理 + AI 数字化”特色人才培养体系，全面提升学生人工智能素养与数智创新能力；同时以此次访企拓岗为契机，深化校企就业合作，精准匹配企业岗位需求，助力学生高质量就业。

作为社区生鲜行业数字化运营标杆企业，钱大妈在供应链管理、数智化运营、人才梯队建设等方面积累了丰富实践经验，为本次人才需求调研、培养方案修订及岗位对接提供了精准行业视角。李总结合自身专业背景与人力资源管理经验，围绕企业用人需求、岗位设置作专题分享。他指出，数智化时代企业亟需“一专多能、踏实靠谱”的复合型管理人才，建议本科阶段夯实经济学、组织行为学、财务管理等底层理论，同步强化 AI 应用、数字化管理、人机协作等核心能力培养；同时强调，细节把控、沟通表达、团队协作、逻辑思维等软实力，是学生职场脱颖而出的核心竞争力。

互动交流环节，大三学生围绕简历制作、求职技巧、职业规划、数智技能提升、企业岗位需求等问题踊跃提问。李总结合行业实践给出实用建议，鼓励学生优先选择平台型企业，主动掌握短视频运营、数字化工具等加分技能，积极拥抱 AI 技术，以综合素养提升就业竞争力。

本次调研既是工商管理专业推进 2026 版本科人才培养方案修订的关键实践环节，也是专业落实访企拓岗促就业、搭建校企人才供需桥梁的重要举措。下一步，工商管理专业将依托本次调研成果形成详实的行业人才需求调研报告，持续优化课程体系，深化产教融合、校企协同与就业合作，全力培养“懂农业、善管理、能创新、具数智素养”的高质量商科人才，以人才培养适配产业需求，以岗位对接助力学生就业，为学生高质量就业与长远发展提供坚实支撑。